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美國兒童及被撫養人看護費用稅收優惠

如何平衡家庭和工作對於雙職工家庭而言是一個很難的議題。越來越多的家庭選擇在工作日請人看護或將孩子送往托兒中心以便專心工作。美國國稅局規定，如果您支付費用用於看護一個符合條件的個人，以便聯合報稅的您和您的配偶可以工作或積極尋找工作，您或許可以申報兒童及被撫養人的看護費用稅收優惠。

該項稅收優惠的總開支上限不得超過 3,000美元（如果您有一個合格個人）或6,000美元（如果您有兩個或兩個以上合格個人）。如果支付一個合格個人的看護費用的主要目的是為了確保該個人的福祉和安全，則該費用屬於符合條件的費用。如果您收到您從收入扣除的或免稅的被撫養人看護福利，您必須從適用您的優惠限額中扣除這些福利的金額。

對於兒童及被撫養人看護費用稅收優惠而言，一名合格個人是

• 依靠您的被撫養兒童在被提供看護時年齡在13歲以下
• 依靠您的被撫養人在身體上或精神上無法自理並且在該稅務年度超過半年跟您居住在相同的住所，或者
• 您的被撫養人在身體上或精神上無法自理並且在該年度超過半年跟您居住在相同的住所，並且：(a) 是您的被撫養人；或者 (b) 可以作為您的被撫養人除非了他/她的總收入等於或超過4，200美元,或使用聯合報稅的申報身份，或者您（或您的配偶, 若聯合報稅）可能在2019年報稅表上是其他報稅人的被撫養人

您必須提供看護您子女或被撫養人的看護個人或機構的資訊。你必須在您的稅表上申報看護提供者的姓名、地址和稅務識別號碼（社會安全號碼、或雇主識別號碼）。如果看護提供者是一個免稅機構，您只需要在稅表上申報組織的名稱和位址。您可以使用W-10表（被撫養人看護提供者的識別和認證）)來索取看護提供者的資訊。如果您無法提供有關看護提供者的資訊，您可能仍然可以獲得稅收優惠，只要您能證明您在提供所需的資訊上已盡了最大應負的責任。看護提供者不得是您的配偶、您的合格個人的父親/母親，如果此合格人士是您的13歲以下子女，您未滿19歲的子女或者您或您配偶可在報稅表上申報的其他被撫養人。

如果您有資格獲得此項稅收優惠，請填寫表格2441（兒童及被撫養人看護費用），並將此表附在您的稅表後一起提交。

如果您需要進一步的資訊或協助，煩請您流覽本所的官方網站 www.kaizencpa.com  或通過下列方式與本所聯繫：

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